今年以來，灌西投資公司紀委堅持把紀律和規矩挺在前面，注重源頭預防，加強宣傳教育，通過：“三個＋”念好“緊箍咒”，夯實拒腐防變思想防線。

“提醒＋警示”，筑牢拒腐防變思想防線。緊盯重要時間節點，深入推進“節日提醒、廉潔提醒、警示提醒”三個提醒，嚴明節日期間各項紀律要求，提醒基層黨組織認真落實主體責任。充分利用紀檢工作微信群、QQ群、電子內刊等媒介，第一時間發布廉潔提醒，打好廉潔“預防針”。同時，利用“口袋課堂”、廉政黨課，組織100余名黨員干部學習近期違法違紀典型案例，教育引導黨員干部在底線和紅線面前存戒懼、知敬畏。

“談話＋教育”，紅臉出汗成為常態。緊盯“關鍵少數”、抓牢“絕大多數”，堅持新提拔管理人員廉政談話常態化制度化。開展專兼職紀檢員集體廉政談話，明確職責任務，強化監督執行力度。實踐運用好監督執紀“四種形態”，治小病、防大病，提升針對性、實效性。截止目前，開展新提拔管理人員廉政談話12人次，教育提醒談話1人次。

“自查＋督查”，強化干部作風建設。牢牢把握監督第一職責，在做實做細日常監督上下功夫。圍繞落實主體責任、“一崗雙責”等方面對“關鍵少數”、重點崗位、風險環節認真進行自查自糾，制定下發《監察事項預報備制度》，前移監督關口。同時，嚴格落實中央八項規定精神，嚴肅查處“四風”隱形變異問題，采取明查與暗訪、日常檢查與突擊抽查相結合的方式，深挖問題線索，對發現的問題一經查實,以“零容忍”態度嚴肅處理。（尹舒）