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    臺北投資公司黨委以“七個一”慶“七一”

    發(fā)布時間:2025-07-04 閱讀量:

    為慶祝建黨104周年,臺北投資公司黨委以“七個一”特色活動為載體,緊扣“企業(yè)改革年”主題,激發(fā)黨員干部“學(xué)思想、強黨性、重實踐、建新功”的奮斗激情,以“黨建紅”引領(lǐng)“發(fā)展紅”,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入紅色動能。

    一堂黨課明紀(jì)法臺北兩級黨組織以“以案說紀(jì)強黨性,黨課鑄魂守初心”為抓手,打造“警示+黨課”雙課堂。14場警示教育會以案明紀(jì)、23堂專題黨課深學(xué)細(xì)悟,構(gòu)建“黨委書記領(lǐng)航講、分管領(lǐng)導(dǎo)下沉講、黨支部書記扎根講”的立體化宣講矩陣,將中央八項規(guī)定精神融入案例剖析,以“身邊事教育身邊人”為切入點,通過“沉浸式”教育擰緊思想“總開關(guān)”,筑牢黨員干部拒腐防變防線。

    一日奉獻(xiàn)踐初心各黨支部“黨員奉獻(xiàn)日”聚焦安全生產(chǎn)、環(huán)境整治、項目攻堅三大戰(zhàn)場。黨員化身安全巡查員、環(huán)境美容師、項目排頭兵,深入一線排查隱患、清理死角、破解難題。210人次主動作為,用汗水擦亮黨徽,以實干詮釋“一名黨員就是一面旗幟”的錚錚誓言。

    一次聯(lián)建聚合力通過“現(xiàn)場觀摩+交流研討”模式,牽頭組織共建單位28名骨干聚焦“書記項目”“三組聯(lián)建”等特色工作互學(xué)互鑒組織“燈塔先鋒”開展座談分享,推動黨建資源共享、業(yè)務(wù)難題共解。此外,線上開展“學(xué)黨史、強黨性、當(dāng)先鋒”知識答題活動,以賽促學(xué)激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,營造比學(xué)趕超的濃厚氛圍。

    一場家訪傳廉風(fēng)18戶廉潔家訪以“拉家常”形式走進(jìn)黨員干部家庭,送廉潔書籍、簽助廉承諾、聽家屬心聲。將廉潔教育延伸至“八小時外”,引導(dǎo)家屬當(dāng)好家庭“廉內(nèi)助”,織密家庭“廉護(hù)網(wǎng)”,管好家庭“廉潔賬”,守好家庭“廉潔門”,共筑“單位+家庭”雙軌監(jiān)督網(wǎng),讓清廉之風(fēng)浸潤每個角落。

    一記誓言銘初心各黨支部為黨員定制“政治生日”活動,通過重溫入黨誓詞、分享入黨故事、開展談心談話,讓黨員在鏗鏘誓言中回溯入黨初心。同時加強新黨員教育培養(yǎng),走訪慰問7名困難黨員,以“儀式感+關(guān)懷度”讓紅色基因代代相傳。

    一番對話解難題“紅心對話·聚力前行”行動覆蓋150余人次,黨委班子聚焦改革難點“重點談”,各基層支部書記圍繞職工訴求“全面談”。梳理出十件實事清單,從修繕職工休息點到優(yōu)化工作餐,以“問題收集-即時響應(yīng)-跟蹤問效”閉環(huán)機制,把“問題清單”轉(zhuǎn)化為“幸福答卷”。

    (北宣)




    撰稿:宋思雯

    校對:房金鶴

    責(zé)任編輯:孫小玲