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    綠化分公司開展“獻(xiàn)智獻(xiàn)策”合理化建議征集活動(dòng)

    發(fā)布時(shí)間:2025-03-27 閱讀量:

    為深入貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委“思想再解放、轉(zhuǎn)型再加力、十年再出發(fā)”學(xué)習(xí)實(shí)踐月活動(dòng)精神,綠化分公司近期組織開展“獻(xiàn)智獻(xiàn)策”合理化建議征集活動(dòng)。此次活動(dòng)旨在搭建一個(gè)廣闊的平臺(tái),讓職工們能夠暢所欲言,共同為臺(tái)北(華茂)公司的高質(zhì)量發(fā)展注入創(chuàng)新活力與智慧力量。

    01

    本次活動(dòng)重點(diǎn)圍繞四大方向展開:一是聚焦管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新,鼓勵(lì)突破固有思維模式;二是針對(duì)公司改革升級(jí)中的關(guān)鍵問題,征集切實(shí)可行的解決方案;三是著眼未來發(fā)展規(guī)劃,征集具有前瞻性、戰(zhàn)略性的發(fā)展建議;四是關(guān)注職工切身利益,征集職業(yè)發(fā)展、福利待遇、工作環(huán)境改善等方面的合理化建議。

    02

    為確保活動(dòng)實(shí)效,公司采取多項(xiàng)推進(jìn)措施通過召開職工座談會(huì)、班前會(huì)等形式進(jìn)行廣泛宣傳動(dòng)員,深入解讀活動(dòng)意義;由分會(huì)牽頭組織領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參與,形成全員建言的良好氛圍;分會(huì)將征集到的建議進(jìn)行系統(tǒng)分類和可行性評(píng)估,后續(xù)將建立臺(tái)賬,擇優(yōu)推薦具有實(shí)踐價(jià)值的建議上報(bào)臺(tái)北(華茂)公司工會(huì),推動(dòng)優(yōu)秀建議轉(zhuǎn)化為具體實(shí)施方案。

    此次“獻(xiàn)智獻(xiàn)策”活動(dòng)的開展,不僅為公司的發(fā)展注入了強(qiáng)勁的創(chuàng)新動(dòng)力,還通過民主管理的實(shí)踐,有效增強(qiáng)了職工的主人翁意識(shí)和歸屬感。

    (綠化分公司)



    撰稿:秦月

    單位負(fù)責(zé)人:范曉寶

    校對(duì):房金鶴

    責(zé)任編輯:孫小玲


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